顾问劳务合同
甲方（单位）：___________________
地址：________________________
电话：________________________
统一社会信用代码：________________
乙方（个人）：___________________
身份证号码：___________________
居住地址：______________________
联系电话：______________________
鉴于甲乙双方愿意根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规的规定，经友好协商，达成如下合同：
第一条 合同目的
甲方聘请乙方为顾问，提供相关咨询服务，并乙方同意接受甲方的聘用。
第二条 工作内容
1. 乙方的工作内容包括但不限于：为甲方提供指导、咨询、解答等相关领域的问题，提供专业意见和建议。
2. 乙方在工作过程中需保持机密性，不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方。
第三条 工作时间和地点
1. 乙方的工作时间以项目需要为准，由甲方合理安排。
2. 乙方的工作地点可以是甲方公司的办公地点，也可以根据项目需要由双方商定。
第四条 服务报酬
1. 甲方根据乙方提供的服务内容和工作时间合理支付报酬。
2. 报酬支付方式为月结，具体金额为人民币_____________（大写：________________）。
3. 甲方应在每月的_____号前将乙方应得报酬支付至乙方指定的银行账户或以现金形式支付。
第五条 福利待遇
1. 乙方享受甲方提供的与职务相符的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
2. 具体福利待遇的内容和享受条件按照甲方公司内部规定执行。
第六条 合同期限
1. 合同期限为____个月/年（自起始日期起计算）。
2. 合同期满后，甲乙双方可以根据需要协商续签或解除合同。
第七条 违约责任
1. 若乙方在工作期间违反**法律法规或违反劳动纪律，甲方有权解除合同，并有权要求乙方承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按合同约定支付报酬或提供合同约定的福利待遇，乙方有权要求甲方补偿损失或解除合同。
第八条 争议解决
本合同如产生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
第九条 合同解除方式
1. 乙方提前_________个工作日提出书面通知，甲方同意解除合同或双方协商解除合同的，合同即行解除。
2. 合同期满后，若双方无异议，合同即行解除。
第十条 其他事项
1. 本合同以书面形式作为约定，附件形式的合同变更书有效。
2. 本合同自双方签字、盖章之日起生效，有效期至合同期满。
甲方（单位）：__________________
签署代表：_____________________
日期：_________________________
乙方（个人）：___________________
签署代表：_____________________
日期：_________________________